Республика Молдова сталкивается с всё более выраженным дисбалансом между числом работающих и числом пенсионеров. Согласно данным, представленным Национальным бюро статистики и Национальной кассой социального страхования, в 2025 году на одного пенсионера приходилось всего 1,1 работающего, по сравнению с 1,7 работающих в 2015 году.
Динамика свидетельствует о постоянном снижении соотношения между плательщиками взносов и получателями выплат в пенсионной системе. В 2015 году в Республике Молдова насчитывалось 676.149 пенсионеров и около 1,2 миллиона работников. В 2020 году соотношение снизилось до 1,2 работника на одного пенсионера: было зарегистрировано 690.244 пенсионера и 834,2 тысячи работников.
В 2025 году число пенсионеров составило 672.207 человек, в то время как число работающих снизилось до 774.000. Эта ситуация оказывает все большее давление на устойчивость государственной пенсионной системы.
Это давление заметно и в бюджете. На 2026 год Национальная касса социального страхования запланировала 34,1 млрд леев на социальную защиту пожилых людей. Эта сумма составляет 33,9% от общего объема расходов государственного бюджета, предусмотренных на текущий год, которые составляют 100,57 млрд леев.
В настоящее время минимальная пенсия по возрасту составляет 3.264 лея, а минимальная пенсия для лиц со стажем взносов не менее 40 лет — 3.525 леев. С 1 апреля 2026 года средняя пенсия в Республике Молдова увеличилась до 4.407 леев.
Данные НКСС также указывают на то, что около 4.000 человек в Республике Молдова получают пенсии, превышающие 21.000 леев в месяц.
Дисбаланс между работающими и пенсионерами усугубляется старением населения. В начале 2025 года в Республике Молдова насчитывалось около 494.100 детей, что составляет 20,7% населения, и 616.500 человек в возрасте старше 60 лет, то есть почти 26%. При этом более 40.000 человек превысили возраст 80 лет.
Демограф Валериу Саинсус утверждает, что сокращение числа молодых поколений и старение рабочей силы представляют собой серьезные вызовы для рынка труда.
«Рабочая сила сокращается. Число поколений, выходящих на рынок труда, в два раза меньше, а демографическое старение становится все более заметным», — заявил эксперт на Национальном форуме по рынку труда и социальному диалогу, организованном в Кишиневе.
По его словам, средний возраст рабочей силы приближается к 45 годам и быстро растет, что означает более высокие затраты для работодателей и отсутствие смены поколений. Эксперт считает, что решения должны включать реформирование системы образования, стимулирование миграции возвращения и возобновление демографической политики.
«В среднесрочной перспективе нам необходимо вернуться к коэффициенту рождаемости 2,2. В противном случае мы не сможем изменить демографическую ситуацию», — предупредил Валериу Саинсус.
В свою очередь, экономический эксперт Станислав Мадан обращает внимание на то, что демографическая проблема сопровождается структурными уязвимостями рынка труда. По его словам, за период между двумя последними переписями население Республики Молдова сократилось на 13,6%, а население трудоспособного возраста — на 25,5%.
«Мы живем в последние годы, когда еще можем воспользоваться демографическим дивидендом», — заявил Мадан.
Эксперт также упомянул о парадоксе рынка труда: уровень занятости остается относительно низким — 57–59% для возрастной группы 20–64 лет, в то время как работодатели жалуются на нехватку рабочей силы. По его мнению, это свидетельствует как о проблеме квалификации, так и о проблеме достойных рабочих мест.
Еще одним тревожным явлением является несоответствие квалификаций, которое, по оценкам, в 2024 году составит 34,6%. По словам Мадана, растет число неквалифицированных работников, занимающих должности, требующие более высоких навыков.
Миграция остается одним из основных факторов демографического спада. Из общего сокращения населения примерно на 380.000 человек между последними двумя переписями около 320.000 человек связано с выездом за границу.
Эксперты предупреждают, что в отсутствие быстрых и последовательных мер Республика Молдова рискует попасть в трудноконтролируемый круг: все меньше налогоплательщиков, все больше получателей социальных выплат и постоянно растущее давление на бюджет.